Bienvenue à bord de l’APEI de Chambéry ! Notre association agit depuis plus de 60 ans pour que les enfants et adultes en situation de handicap s’épanouissent dans une société inclusive et accueillante. Elle défend activement les valeurs de respect, professionnalisme, engagement, et responsabilité. Cette association familiale, reconnue d’utilité publique, gère 15 établissements et services sur le Grand Chambéry, accompagne plus de 700 enfants et adultes, et emploie environ 600 professionnels sur ses différents sites.
L’ESAT du Nivolet a pour mission d’accompagner les personnes en situation de handicap en vue de leur intégration professionnelle et sociale. Il propose des activités professionnelles variées répondant aux besoins et capacités des personnes accompagnées telles que blanchisserie, lingerie, entretien d’espaces verts, sous-traitance, logistique, routage, collecte / tri / recyclage de papiers de bureau …
Au sein de différents établissements vivent des enfants ou des personnes adultes en situation de handicap mental, déficience intellectuelle et/ou troubles du comportement.
Pour les activités routage, sous-traitance Industrielle, collecte/tri/destruction de documents papiers, numérisation nous recrutons un Moniteur d’atelier polyvalent H/F à temps plein en CDI.
Sous la responsabilité du Chef d’atelier de l’ESAT du Nivolet et en collaboration avec le Coordinateur de l’accompagnement personnalisé et du moniteur principal, vos missions sont :
Accompagner une équipe de travailleurs handicapés
Accueil, intégration et mise en œuvre du projet personnalisé
Travail au sein d’une équipe pluri-professionnelle
Gestion de la production : délais, qualité
Gérez et développer les compétences individuelles
Evaluation des compétences et accompagnement de leur développement, démarches de reconnaissance ou de validation des acquis
Organisation et mise en œuvre de la formation en situation de production
Participer à différents projets transversaux de l’ESAT du Nivolet et/ou de l’association
Contrat : CDI temps plein sur base hebdomadaire de 38h00. Amplitude de travail du lundi au vendredi sur horaires 8h-16h45, le vendredi 15h00.
Vos congés : 25 jours de CP + 18 Jours de Repos supplémentaires.
Salaire conventionnel selon CCNT66 avec reprise ancienneté à poste équivalent de selon 1 802.00 à 2 798.00 euros brut mensuel par mois, auquel s’ajoute l’indemnité mensuelle des métiers sociaux-éducatif de 238.00 euros brut, mutuelle.
Avantages CSE et équipe CSE active et proche des salariés.
Vous disposez d’un Bac technique et/ou BTS ou DUT ou êtes en possession d’un BEP avec 5 ans d’expérience ou d’un CAP électrotechnique, CAP électricité, CAP maintenance industrielle avec 7 ans d’expérience.
Vous maitrisez l’outil informatique et le pack office.
Autonomie, initiative, connaissance du secteur médico-social. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et disposez de bonnes capacités relationnelles et d’écoute.
Expériences dans un ou plusieurs domaines seront appréciées : routage/envois en nombre, numérisation, reprographie/imprimerie.
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